Pour la rentrée 2023-2024, le Département du Nord va accorder des bourses à des élèves assistants de service social, éducateurs spécialisés, éducateurs de jeunes enfants, infirmiers spécialisation puériculture, afin qu’ils s’engagent, en contrepartie, à travailler pour le Département du Nord dès l’obtention de leur diplôme.

C’est une démarche de pré-recrutement : depuis 2019, 106 bourses ont été accordées et en septembre 2023, 76 anciens élèves boursiers feront partie de nos effectifs.

Pour qui ?

Pour les étudiants assistants sociaux en 1^ère, 2^e et 3^e année et éducateurs spécialisés entrant en 2^e et 3^e année d’étude à l’Institut Social de Lille (antennes de Lille ou de Maubeuge), à l’Institut Régional du Travail Social (antennes de Loos, Valenciennes ou du Grand Littoral), à l'IUT de Lille (site Tourcoing) ou à l'Ecole Européenne Supérieure en Travail Social (antennes de Lille ou de Maubeuge) à la rentrée 2023-2024, sans limite d'âge. 

Pour les éducateurs de jeunes enfant entrant en 2^e et 3^e année en 2023-2024 au CRFPE de Lille, pour les infirmiers(res) spécialisation puériculture entrant en année de spécialisation à la rentrée 2023-2024 à l’institut Gernez Rieux à Lille, IF Santé université de Lille, l’IFMS de Valenciennes.

Quel montant pour les élèves en filière sociale et médico-sociale ?

Le montant de la bourse est de 4 207,60 euros par année scolaire.

Elle sera versée en cinq fois selon le calendrier suivant : octobre, décembre, février, avril et juin, c’est-à-dire en 5 versements de 841,52 euros.

Quel engagement ?

• En contrepartie, l’étudiant(e) s’engage à travailler, dès l’obtention de son diplôme, exclusivement pour le Département du Nord, pendant une durée de 3 ans.
• L’étudiant(e) s’engage également à accepter le poste que lui proposera le Département du Nord, quelle que soit la localisation géographique sur le territoire du Département (Avesnois, Cambrésis, Douaisis, Dunkerquois, Valenciennois, Flandres intérieures, Métropole, Roubaix-Tourcoing).
  
• L’étudiant(e) devra rembourser la totalité des sommes perçues en cas d’interruption des études ou renvoi de l’école pour faute grave ou échec.
  

Chaque année en juillet, le Département informera les diplômés de 3ème année des postes ouverts et recensera leurs souhaits d’affectation. Si les boursiers sont plusieurs sur un même poste au regard de leurs souhaits d’affectation, un entretien final départagera les candidats. Les candidats non retenus seront affectés sur un autre poste disponible pouvant ne pas correspondre au territoire souhaité.

Comment candidater ?

Le dossier de candidature est à compléter, accompagné d’une lettre de motivation, et à renvoyer par mail exclusivement, avec les pièces nécessaires avant le mercredi 26 juillet 2023 à l'adresse suivante : dossierboursierMS@lenord.fr

Mettre en objet : NOM PRÉNOM - le diplôme préparé (DEASS, DEES, DEEJE, diplôme d’Etat infirmier puériculture)

Seuls les dossiers complets seront traités.

Un entretien portant sur la motivation et le projet professionnel sera proposé à l’étudiant sélectionné à partir de son dossier qui sera constitué d’une lettre de motivation, d’un curriculum vitae, de questions de cas pratiques notamment pour les AS, ES et EJE.

Une convocation en distanciel ou présentiel sera transmise.

Les étudiants retenus en seront informés idéalement avant la rentrée 2023-2024.